创新驱动、赋能增长
－－振宏集团2025年经济工作会议
2025年1月20日上午，振宏集团在武汉总部召开了2025年经济工作会议。
本次会议主要内容有新党员宣誓、表彰颁奖、年终工作汇报、签订目标责任书等。
会上，完成了新党员宣誓仪式。振宏集团党支部书记周婷为新党员李松、丁凡佩戴了党徽，并带领他们面对党旗宣誓。
宣誓仪式结束后，行政部负责人宣读了几份关于表彰的红头文件，会议现场举行了颁奖仪式。振宏集团董事长周婷为“特殊贡献奖”获得者黄超、“优秀领导奖”获得者杨红伟、“爱岗敬业奖”获得者赵爱国、“开拓进取奖”获得者刘欣，颁发了奖杯和奖金。
振宏集团总经理周运堂为获奖的四个先进集体——武汉振宏物流产业发展公司、振宏集团河南分公司、振宏集团财务部、武汉振宏优诚汽车服务有限公司颁发了奖牌和奖金。
颁奖仪式后，各部门/单位代表依次汇报了2024年的工作情况，以及工作中存在的问题和2025年的工作规划。
举行了2025年目标责任签订仪式。随后，
最后，振宏集团总经理周运堂先生做了总结讲话。他首先对大家2024年的辛勤付出，鞠躬表示了感谢。他在讲话中点名表扬了过去一年在工作中有进步的员工，对振宏物流产业发展公司和河南分公司，两个超额完成任务的单位给予了点赞。他还肯定了集团总部职能管理部门良好的执行力，同时对各业务单位2024年的业绩都一一点名提及。周总又总结了2024年工作中存在的问题，如应收账款管理工作不到位、资源收集共享力度不够、人才选拔培养力度不够、快运业务发展不健康、不顺利。他还提出了2025年振宏集团的整体工作规划。
周总在讲话中说道：“一个企业在发展的过程中，需要高效的团队来实现愿景和战略目标。团队合作精神是高效团队所必备的素质和能力。我们必须要认识到这一点，不断提升自身的团队合作精神，将自我奉献于团队，少一点个人英雄主义、自由主义，多一点团队合作精神和敬畏规则的意识”。“2025年我们要继续迎接挑战，希望我们所有的中高层领导，都要学会经营组织，让组织实现程序的优化、信息的畅通、协同的高效、效能的提升，用组织行动去推动增长，有所为也有所成”。
会议在大家热烈的掌声中圆满结束。
会后，大家合影留念。
